| 工作经历 |
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| 时间：2009-02 - 2011-06 |
公司名称：开喜门业有限公司 |
| 公司性质：民营企业 |
所属行业：技工/普工类 |
| 所在部门：设计部 |
职位名称：实木复合门技术员 |
| 离职原因：更好发展 |
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工作描述：
在此期间，主要工作有1.期间负责生产雕刻，订单款式程序编程。2.绘制非标定制产品图纸,生产图,安装图。3.木门材料分解，按订单部信息及技术文件拆分。4.编制生产流程操作标准及生产质量标准。 |
| 时间：2011-07 - 2013-06 |
公司名称：可喜木门厂 |
| 公司性质：民营企业 |
所属行业：经营/管理类 |
| 所在部门：厂长 |
职位名称：技术厂长 |
| 离职原因：更好发展 |
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工作描述：
1.主要负责协调公司的整体运作,全面抓好产品质量和生产周期,2.解决客户生产问题.督促检查公司各部门,生产人员的工作任务完成情况.3.材料成本控制,材料预算,销售定单审核,技术指导等工作 |
| 时间：2013-07 - 2014-12 |
公司名称：欧利雅木门有限公司 |
| 公司性质：民营企业 |
所属行业：销售/业务类 |
| 所在部门：厂长 |
职位名称：技术厂长 |
| 离职原因：更好发展 |
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工作描述：
1.对公司老板负责，协调公司的整体运作。2.负责木门结构设计,对实木复合门、木饰面的材料结构核算,成本预算,材料成本控制，销售定单审核,生产技术辅导。3.全面抓好产品质量和生产周期。4.协助老板及人事部做好公司的人事工作，合理安排，以及各工段单价评估.生产人力评估。5.解决客户技术问题,生产异常问题处理等。6.根据客户资料，图片等设计出客户需求的结构 |
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